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  3. प्रत्येक अधिकारी तथा कर्मचारी द्वारा प्राप्त मासिक पारिश्रमिक, कम्पनी के नियमों के अन्तर्गत मुआवजे की प्रणाली।

प्रत्येक अधिकारी तथा कर्मचारी द्वारा प्राप्त मासिक पारिश्रमिक, कम्पनी के नियमों के अन्तर्गत मुआवजे की प्रणाली।

Right to information act

Right to Information ACT

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प्रत्येक अधिकारी तथा कर्मचारी द्वारा प्राप्त मासिक पारिश्रमिक, कम्पनी के नियमों के अन्तर्गत मुआवजे की प्रणाली

वेतनमान
एस1 4000 3.0 प्रतिशत 5600
एस2 4080 3 प्रतिशत 5865
एस3 4170 3 प्रतिशत 6095
एस4 4300 3 प्रतिशत 6458
एस5 4500 3 प्रतिशत 6964
एस6 4800 3 प्रतिशत 7551
एस7 5100 3 प्रतिशत 8164
एस8 5400 3.5 प्रतिशत 8751
एस9 5800 3.5 प्रतिशत 9471
एस10 6400 3.5 प्रतिशत 11400
एस11 7500 3.5 प्रतिशत 13250
वेतनमान
ई0 8600 4 प्रतिशत 14600
ई1 10750 4 प्रतिशत 16750
ई2 13700 4 प्रतिशत 18250
ई3 16000 4 प्रतिशत 20800
ई4 17500 4 प्रतिशत 22300
ई5 18500 4 प्रतिशत 23900
ई6 19000 4 प्रतिशत 24400
ई7 19500 4 प्रतिशत 25350
ई8 20500 4 प्रतिशत 26500
ई9 23750 4 प्रतिशत 28550

 

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Ministry of Steel
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यह स्टील अथॉरिटी ऑफ इंडिया लिमिटेड (सेल) की आधिकारिक वेबसाइट है, जो भारत सरकार के इस्पात मंत्रालय के अधीन एक सार्वजनिक क्षेत्र का उपक्रम है।

डिज़ाइन और विकास द्वारा:
appentus

एपेंटस टेक्नोलॉजीज प्राइवेट लिमिटेड, जयपुर, राजस्थान

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  • Last Updated: 15-May-2025
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